射陽縣人民政府工作規(guī)則

(一)為加快縣人民政府(以下簡稱縣政府)工作法制化、規(guī)范化、制度化，進(jìn)一步提高行政效能，根據(jù)《中華人民共和國地方各級人民代表大會和地方各級人民政府組織法》的規(guī)定，參照《國務(wù)院工作規(guī)則》、《江蘇省人民政府工作規(guī)則》和《鹽城市人民政府工作規(guī)則》，結(jié)合縣政府工作的要求，制定本規(guī)則。

(二)縣政府工作以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和國家的法律法規(guī)，貫徹執(zhí)行黨中央、國務(wù)院和省、市政府的決定，貫徹執(zhí)行縣人民代表大會及其常務(wù)委員會的決議，確保政令暢通。

(三)縣政府在縣委領(lǐng)導(dǎo)下，依照法律法規(guī)行使職權(quán)，對市政府和縣人大及其常務(wù)委員會負(fù)責(zé)，并報告工作?？h政府各項工作圍繞縣委的決策進(jìn)行，政府工作中的重大問題向縣委匯報，按照縣委的要求抓落實。自覺接受縣人大及其常務(wù)委員會的法律監(jiān)督、工作監(jiān)督和縣政協(xié)的民主監(jiān)督。

(四)按照發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟(jì)和“勤政、務(wù)實、廉潔、高效”的要求，切實轉(zhuǎn)變政府職能，實行科學(xué)民主決策，堅持依法行政，提高行政效能，努力建設(shè)服務(wù)型政府。

(五)縣政府領(lǐng)導(dǎo)所屬各鎮(zhèn)政府和部門的工作；改變或者撤銷所屬各鎮(zhèn)政府和部門不適當(dāng)?shù)臎Q定、指示；依照法律法規(guī)的規(guī)定任免、培訓(xùn)、考核和獎懲國家行政機關(guān)工作人員；執(zhí)行國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展計劃、預(yù)算，管理全縣的政治、經(jīng)濟(jì)、文化和各項社會事務(wù)；保護(hù)國家、集體和公民私人合法財產(chǎn)，維護(hù)社會秩序，依法保障公民的人身權(quán)利、民主權(quán)利和其他權(quán)利；保護(hù)各種經(jīng)濟(jì)組織的合法權(quán)益；辦理上級領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)交辦的其他事項。按照重抓本級、分級負(fù)責(zé)的原則，充分發(fā)揮各鎮(zhèn)政府和各部門的作用，大力支持和促進(jìn)鎮(zhèn)區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，及時給予各鎮(zhèn)政府科學(xué)的工作指導(dǎo)。

(六)縣政府組成人員忠實履行憲法和法律賦予的職責(zé)，堅持解放思想，凝心聚力，真抓實干，進(jìn)位爭先；忠于職守，勤奮工作，服從命令，顧全大局；艱苦奮斗，埋頭苦干，廉潔自律，以身作則，全心全意為人民服務(wù)。

二、組成人員職責(zé)

(七)縣政府由縣長、副縣長和政府序列的各委辦局主任、局長等人組成。

(八)縣政府實行縣長負(fù)責(zé)制，縣長領(lǐng)導(dǎo)縣政府的全面工作，副縣長協(xié)助縣長工作，常務(wù)副縣長負(fù)責(zé)縣政府的日常工作。

(九)縣長召集和主持縣政府全體會議、縣政府常務(wù)會議、縣長辦公會議。縣政府工作中的重大問題，必須經(jīng)縣政府全體會議或縣政府常務(wù)會議討論決定。

(十)副縣長按各自分工負(fù)責(zé)處理分管工作。受縣長委托，負(fù)責(zé)其他方面的工作或者專項任務(wù)，并可代表縣政府進(jìn)行外事活動。

(十一)縣政府辦公室主任、副主任協(xié)助縣長、副縣長工作。其主要職責(zé)是：協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)同志籌劃政府主要工作和活動；協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)同志協(xié)調(diào)鎮(zhèn)區(qū)、部門之間的工作，處理突發(fā)性事件及重大事故；組織調(diào)查研究，向領(lǐng)導(dǎo)同志提供實際情況和決策性建議；組織起草、審核縣政府文件和領(lǐng)導(dǎo)同志的各類文稿，負(fù)責(zé)縣政府有關(guān)會議的組織工作，辦理領(lǐng)導(dǎo)同志交辦的其他事項。

(十二)縣政府序列的各委辦局主任、局長等政府組成人員負(fù)責(zé)本部門的工作。各委辦局根據(jù)國家法律法規(guī)和縣政府的決定、命令、有關(guān)文件的規(guī)定，在本部門的職權(quán)范圍內(nèi)行使職權(quán)。各部門要認(rèn)真履行職責(zé)，增強大局意識，確保政令暢通。部門之間相互支持，密切配合，協(xié)同工作。涉及幾個部門的問題，由縣政府綜合部門牽頭做好協(xié)調(diào)工作；經(jīng)過協(xié)調(diào)，不能解決的，提請副縣長、縣長協(xié)調(diào)解決。

(十三)縣長、副縣長要定期了解和掌握縣政府各部門的主要工作情況，縣政府各部門應(yīng)當(dāng)積極主動地向縣政府及時提供重點工作情況和工作安排計劃。

三、決策程序

(十四)縣政府及各部門要建立健全領(lǐng)導(dǎo)、專家、群眾相結(jié)合的決策機制，完善重大決策的規(guī)則和程序，推進(jìn)依法決策、科學(xué)決策、民主決策。

(十五)國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展計劃、財政預(yù)算、宏觀調(diào)控和改革開放的政策措施、社會管理等重要事務(wù)和規(guī)范性文件、大型項目、工程等重大決策，由縣政府全體會議或縣政府常務(wù)會議討論決定。

(十六)各部門提請縣政府討論決定的重大決策建議，必須以基礎(chǔ)性、戰(zhàn)略性研究或發(fā)展規(guī)劃為依據(jù)，經(jīng)過專家或研究、咨詢、中介機構(gòu)的論證評估或法律分析；涉及相關(guān)部門的，應(yīng)充分協(xié)商；涉及各地的，應(yīng)事先征求意見；涉及人民群眾切身利益的，一般應(yīng)通過社會公示或聽證會等形式聽取意見和建議。

(十七)縣政府在作出重大決策前，根據(jù)需要通過召開座談會等形式，直接聽取群眾團(tuán)體、專業(yè)人士等方面的意見和建議。政府常務(wù)會議討論重要事項，邀請縣人大、政協(xié)、人武部分管負(fù)責(zé)同志參加會議。

(十八)各鎮(zhèn)政府、各部門、直屬單位必須堅決貫徹落實縣政府的重大決策，及時跟蹤和反饋執(zhí)行情況，并加強督促檢查。

四、依法行政

(十九)依法行政是實施依法治國方略，建設(shè)社會主義政治文明的重要內(nèi)容和必然要求。依法行政的核心是規(guī)范行政權(quán)力?？h政府各部門嚴(yán)格依照權(quán)限、程序行使行政權(quán)，強化政府責(zé)任，不斷提高依法行政的能力和水平。

(二十)縣政府及各部門制定的規(guī)范性文件，必須符合憲法、法律和國家的方針政策。涉及兩個以上部門職權(quán)范圍的事項，應(yīng)由縣政府制定規(guī)范性文件，發(fā)布決策和命令，或由有關(guān)部門聯(lián)合制定規(guī)范性文件。部門文件要報縣政府備案，由法制機構(gòu)審查并定期向縣政府報告。

(二十一)提請縣政府討論的行政措施和規(guī)范性文件，由縣政府法制機構(gòu)審查或組織起草，規(guī)范性文件的解釋工作由縣政府法制機構(gòu)承辦。

(二十二)嚴(yán)格執(zhí)行行政執(zhí)法責(zé)任制和執(zhí)法過錯責(zé)任追究制，切實做到依法行政，嚴(yán)格執(zhí)法。

五、行政效能監(jiān)察

(二十三)各鎮(zhèn)政府和縣政府各部門要高度重視行政效能建設(shè)，樹立全局意識，緊緊圍繞縣委、縣政府確定的工作目標(biāo)和重點工作，切實提高工作效率，及時完成縣政府部署的各項工作任務(wù)。

(二十四)充分發(fā)揮行政監(jiān)察機關(guān)的監(jiān)察督查作用，其負(fù)責(zé)同志應(yīng)列席縣政府常務(wù)會議和縣長辦公會議，抓好縣政府重要決定的督查落實工作?？h政府辦公室是負(fù)責(zé)縣政府日常督查工作的牽頭部門，應(yīng)積極配合監(jiān)察機關(guān)開展相關(guān)工作。

(二十五)行政效能監(jiān)察的范圍包括：《政府工作報告》確定的工作目標(biāo)和事項；縣政府確定的年度或階段性工作任務(wù)和事項；縣政府全體會議、縣政府常務(wù)會議、縣長辦公會議及其他重要會議確定的重要事項；縣政府文件決定的重要事項；縣政府布置的專項任務(wù)和事項；縣長、副縣長批示的重要事項，上級機關(guān)、縣委領(lǐng)導(dǎo)以及縣人大交辦、轉(zhuǎn)辦的重要事項；其他需要監(jiān)察的事項。

(二十六)依照“分級負(fù)責(zé)、歸口辦理”的原則建立督查工作責(zé)任制。各鎮(zhèn)政府和縣政府各部門建立專門機構(gòu)或確定專門人員負(fù)責(zé)督查工作，重要工作領(lǐng)導(dǎo)親自督查。凡政府部署和領(lǐng)導(dǎo)交辦的重要工作，實行立項督查，承辦部門和人員須認(rèn)真接受督查并及時報告貫徹落實情況。各鎮(zhèn)區(qū)、各部門須及時承辦省長信箱、市長信箱、市長熱線、縣長熱線、射陽政務(wù)網(wǎng)公眾監(jiān)督等相關(guān)事項，明確分管領(lǐng)導(dǎo)，健全正常辦理、答復(fù)機制。

(二十七)切實加強政府系統(tǒng)的信息工作，各鎮(zhèn)區(qū)、各部門明確專人分管政務(wù)信息工作，配備專（兼）職信息員，并嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)信息報送制度。

(二十八)全面貫徹落實國務(wù)院頒發(fā)的《中華人民共和國政府信息公開條例》，深入推進(jìn)政務(wù)公開，擴(kuò)大范圍，創(chuàng)新形式，為基層服務(wù)，接受群眾監(jiān)督。

(二十九)落實行政領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任追究。各鎮(zhèn)政府和縣政府各部門及具有行政管理職能的直屬單位的行政領(lǐng)導(dǎo)，在行使職權(quán)、履行職責(zé)或完成特定任務(wù)過程中，違反法律、法規(guī)、規(guī)章和上級政府、縣政府有關(guān)文件規(guī)定及縣政府組成人員職責(zé)、未完成經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展目標(biāo)任務(wù)、行政決策造成重大失誤、分管的地區(qū)或部門在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面出現(xiàn)重大問題、對防范、發(fā)生重特大安全事故、維護(hù)社會穩(wěn)定等方面有失職、瀆職情形或負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的，應(yīng)按照問責(zé)制度要求，追究其行政責(zé)任。堅持實事求是和懲戒與教育相結(jié)合的原則，按照干部人事管理權(quán)限，根據(jù)責(zé)任人過錯行為的性質(zhì)不同及情節(jié)輕重采取不同的追究辦法。

六、會議制度

(三十)縣政府實行全體會議、常務(wù)會議、縣長辦公會議等會議制度。

(三十一)縣政府全體會議由縣長、副縣長、政府序列的各委辦局主任、局長等人員組成，縣政府辦公室副主任、縣政府直屬單位主要負(fù)責(zé)人列席會議。邀請縣委、縣人大常委會、縣政協(xié)、縣人武部有關(guān)部門負(fù)責(zé)人，縣法院、縣檢察院負(fù)責(zé)人，縣各民主黨派、人民團(tuán)體、工商聯(lián)負(fù)責(zé)人，省、市屬駐射單位負(fù)責(zé)人列席。縣政府全體會議由縣長或縣長委托常務(wù)副縣長召集和主持?？h政府全體會議的主要任務(wù)是：傳達(dá)貫徹黨中央、國務(wù)院和省、市委、政府的重要文件、指示，傳達(dá)貫徹縣委、縣人大及其常務(wù)委員會的決定、決議，總結(jié)通報和研究部署縣政府年度和階段性工作及其他重大事項。會議一般每半年召開1次。

(三十二)縣政府常務(wù)會議，由縣長、副縣長、辦公室主任組成，由縣長或縣長委托常務(wù)副縣長召集和主持。會議主要任務(wù)是：討論決定縣政府工作中的重要問題；討論通過向縣人大及其常務(wù)委員會的工作報告和提請縣人大常委會審議的議案；討論通過以縣政府名義發(fā)布的重要工作計劃、決定和行政措施；討論通過向市政府報告或請示的重要事項；討論決定各鎮(zhèn)區(qū)、各部門請示解決的重要問題以及需要縣政府批準(zhǔn)的事項；聽取縣長、副縣長和縣政府各部門、直屬單位重要工作情況的匯報，研究工作部署及其他需要常務(wù)會議討論的問題。

會議議題由縣政府辦公室主任征集，初審后交縣長或縣長委托常務(wù)副縣長確定。縣政府常務(wù)會議討論的議題，相關(guān)部門事先必須協(xié)調(diào)取得一致意見，經(jīng)分管副縣長同意后提請討論。

縣政府常務(wù)會議一般每月召開1次，如有需要可臨時召開。根據(jù)需要可安排有關(guān)鎮(zhèn)政府、縣政府有關(guān)部門、直屬單位主要負(fù)責(zé)人列席；也可根據(jù)需要邀請新聞記者旁聽。

出席縣政府全體會議、常務(wù)會議的縣長、副縣長和辦公室主任應(yīng)達(dá)到其總?cè)藬?shù)的一半。

(三十三)縣長辦公會議，由縣長或常務(wù)副縣長召集，副縣長、辦公室主任、副主任參加?？h長辦公會議一般每月召開1次，安排在月底或月初召開。會議的主要任務(wù)是總結(jié)交流會前1個月政府工作情況和下1個月的工作安排，傳達(dá)貫徹縣委和上級政府重要會議精神，研究需要縣長辦公會議討論的事項。

(三十四)縣長、副縣長根據(jù)需要還可以不定期召開或委托辦公室主任、副主任召開專題辦公會議，研究、協(xié)調(diào)、處理縣政府工作中的一些專門問題。

(三十五)縣政府全體會議、縣政府常務(wù)會議、縣長辦公會議的組織工作由縣政府辦公室具體負(fù)責(zé)?？h政府常務(wù)會議、縣長辦公會議結(jié)束后1日內(nèi)應(yīng)整理出會議紀(jì)要，由辦公室主任審核后，報縣長或常務(wù)副縣長簽發(fā)。專題會議紀(jì)要，由參加會議的辦公室主任或副主任審核后，報會議主持人或委托召開會議的副縣長、常務(wù)副縣長簽發(fā)，隔日印發(fā)有關(guān)部門和單位貫徹執(zhí)行。

(三十六)縣政府召開的全局性重要會議，通知各鎮(zhèn)政府和縣政府各部門、直屬單位主要負(fù)責(zé)同志出席，一般性工作會議則通知分管負(fù)責(zé)同志參加。應(yīng)出席或列席縣政府召開的會議的與會人員，除參加市委、市政府及其部門召開的會議、出訪、在外出差及健康問題等原因外，不得請假。因上述原因不能參加會議需要其他負(fù)責(zé)人代為參加的，必須事先請假并征得召集會議的領(lǐng)導(dǎo)同意。不得安排一般工作人員代替部門負(fù)責(zé)人出席有關(guān)會議。

(三十七)縣政府各部門擬以縣政府名義召開的會議，主辦單位提前15天將會議方案(含會議名稱、時間、地點、會期、人數(shù)、需要解決的問題、所需經(jīng)費及其來源等)報送縣政府，經(jīng)分工對應(yīng)的辦公室主任、副主任審核后，由縣長、分管副縣長審批。以縣政府名義召開全縣性會議，須經(jīng)分管副縣長審核同意，報縣長、常務(wù)副縣長批準(zhǔn)。對涉及縣委、縣政府部門和鎮(zhèn)區(qū)黨政主要負(fù)責(zé)同志出席的會議，須報縣委、縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)共同審批。召開全縣性的工作會議，原則上由縣政府分管領(lǐng)導(dǎo)參加。部門召開業(yè)務(wù)性、專業(yè)性會議，縣政府領(lǐng)導(dǎo)一般不出席。

(三十八)大力精簡、壓縮會議，嚴(yán)格控制會議經(jīng)費?？砷_可不開的會議堅決不開，必須召開的會議要盡量壓縮會議規(guī)模，縮短會議時間，或合并召開。各類會議認(rèn)真執(zhí)行有關(guān)財務(wù)規(guī)定，反對鋪張浪費，不得超標(biāo)準(zhǔn)使用經(jīng)費或轉(zhuǎn)嫁經(jīng)費負(fù)擔(dān)，不得發(fā)放各種紀(jì)念品。未經(jīng)批準(zhǔn)召開的會議，會議經(jīng)費一律不予報銷。財政、審計等部門嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定加強對會議經(jīng)費的控制、管理和審核。監(jiān)察機關(guān)對違反有關(guān)規(guī)定和紀(jì)律的行為予以查處。

七、公文審批

(三十九)各鎮(zhèn)政府和縣政府各部門、直屬單位報送縣政府審批的公文，其內(nèi)容、體例、格式等應(yīng)當(dāng)符合《國家行政機關(guān)公文處理辦法》(國發(fā)[2000]23號)的有關(guān)規(guī)定。對明顯不符合規(guī)定的公文，由縣政府辦公室退回報文單位。

(四十)縣政府文件由縣政府辦公室統(tǒng)一制發(fā)和管理。縣政府文件的內(nèi)容，主要是政府職權(quán)范圍內(nèi)帶有全局性的重大問題，比較重要的由縣政府辦公室發(fā)文。公文在送簽前，先由分工聯(lián)系的辦公室主任、副主任審核，行政措施和其他規(guī)范性文件應(yīng)經(jīng)縣政府法制部門審核，分工聯(lián)系法制工作的副主任把關(guān)?？h政府發(fā)布的決定、命令，向縣人大及其常務(wù)委員會提出的議案、任免人員的文件，向市政府提交的請示、報告，由縣長簽署?？h政府一般工作性文件，由分管副縣長簽發(fā)；內(nèi)容涉及重大問題的由縣長或常務(wù)副縣長簽發(fā)。

以縣政府辦公室名義發(fā)文，系縣政府領(lǐng)導(dǎo)同志批示辦理的，由辦公室主任或副主任簽發(fā)；屬縣政府辦公室職權(quán)范圍內(nèi)的發(fā)文，由辦公室主任簽發(fā)。轉(zhuǎn)發(fā)各部門的文件，經(jīng)分管副縣長同意后由辦公室主任簽發(fā)；涉及重大問題的，報縣長或常務(wù)副縣長同意后由辦公室主任簽發(fā)。

(四十一)各鎮(zhèn)政府和縣政府各部門、直屬單位向縣政府的請示、報告，由鎮(zhèn)政府和縣政府各部門、直屬單位主要負(fù)責(zé)同志簽發(fā)。除縣政府領(lǐng)導(dǎo)同志直接交辦的事項外，各鎮(zhèn)政府和縣政府各部門、直屬單位的請示、報告，應(yīng)當(dāng)報送縣政府辦公室按規(guī)定程序登記辦理，不直接報送縣政府領(lǐng)導(dǎo)。

屬縣政府職能部門職權(quán)范圍內(nèi)處理的問題，由部門自行發(fā)文或幾個部門聯(lián)合發(fā)文。部門之間遇有分歧的問題，由主辦部門主要負(fù)責(zé)人主動會同有關(guān)部門協(xié)商解決。凡未協(xié)商一致的，不得各自向下發(fā)文。經(jīng)協(xié)商仍不能解決的，將協(xié)商經(jīng)過、不同意見如實報告縣政府，縣政府作出決定后，部門必須堅決執(zhí)行?？h政府各部門在自己職權(quán)范圍內(nèi)，可以相互行文和向鎮(zhèn)政府有關(guān)業(yè)務(wù)部門行文；除以函的形式商洽、詢問和答復(fù)問題、審批事項外，各部門不得向鎮(zhèn)政府行文。

(四十二)建立健全縣政府制定行政措施、規(guī)范性文件計劃制度，可發(fā)可不發(fā)的文件堅決不發(fā)；必須印發(fā)的文件，需從實際出發(fā)，內(nèi)容切實可行。各鎮(zhèn)政府和縣政府各部門、直屬單位及其內(nèi)設(shè)機構(gòu)、下屬單位印發(fā)的文件、簡報一般不要向縣政府報送；確需報送的由縣政府辦公室統(tǒng)一處理。

(四十三)縣政府和縣政府各部門、各直屬單位不斷改進(jìn)文風(fēng)，提高文件簡報質(zhì)量。文件簡報簡明扼要，增強可操作性、針對性和時效性。積極推進(jìn)電子政務(wù)建設(shè)，逐步實現(xiàn)公文運轉(zhuǎn)電子化。

領(lǐng)導(dǎo)同志審批公文，一般應(yīng)在2個工作日內(nèi)完成，對于一般性公文，圈閱表示“已閱知”，對有具體請示事項的公文，圈閱表示“同意”請示的事項；縣政府辦公室審核文件，一般應(yīng)在1-2個工作日內(nèi)完成；縣政府法制部門審核行政措施、規(guī)范性文件，一般應(yīng)在5個工作日內(nèi)完成。各鎮(zhèn)政府和縣政府各部門、直屬單位需以縣政府名義向上或?qū)ν庑形臓幦≠Y金、項目的，如無原則問題，應(yīng)隨到隨辦。

縣政府各部門對于縣政府領(lǐng)導(dǎo)批辦或縣政府辦公室轉(zhuǎn)辦的公文及鎮(zhèn)政府和縣政府有關(guān)部門、直屬單位向縣政府報送的請示、報告，屬于本部門職權(quán)范圍內(nèi)的事項，能答復(fù)的應(yīng)立即答復(fù)，一般應(yīng)在5個工作日內(nèi)辦結(jié)；屬需報縣政府審批的事項，應(yīng)提出本部門初步意見，在5個工作日回復(fù)；屬主辦部門會同相關(guān)部門辦理的事項，主辦部門要抓緊會商，在7個工作日內(nèi)回復(fù)；屬需調(diào)查論證的事項，應(yīng)先在5個工作日內(nèi)作出答復(fù)，說明情況，并認(rèn)真組織調(diào)查論證，上報結(jié)果不得超過20個工作日；屬特殊重大事項或急辦事項，以縣政府明確要求的時限為準(zhǔn)。

八、作風(fēng)紀(jì)律

(四十四)縣政府領(lǐng)導(dǎo)同志要做學(xué)習(xí)的表率，密切關(guān)注國際國內(nèi)經(jīng)濟(jì)、社會、科技等方面發(fā)展變化的新趨勢，不斷充實新知識，豐富新經(jīng)驗?？h政府通過舉辦講座等方式，組織學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)、科技、法律和現(xiàn)代管理等方面的知識，縣政府領(lǐng)導(dǎo)同志及各部門負(fù)責(zé)人參加。

(四十五)縣政府領(lǐng)導(dǎo)同志要深入基層，調(diào)查研究，指導(dǎo)工作，解決實際問題。下基層要減少陪同和隨行人員，簡化接待，輕車簡從，不搞迎送，不接受吃請，不收禮品。各部門負(fù)責(zé)人下基層應(yīng)照此原則執(zhí)行。

(四十六)為保證縣政府領(lǐng)導(dǎo)同志集中精力研究處理政府工作中的重大問題，除縣委、縣政府統(tǒng)一組織安排的活動外，縣政府領(lǐng)導(dǎo)同志一般不出席各鎮(zhèn)、各部門、各單位召開的會議，及其所安排的接見、照像、頒獎、剪彩、奠基、首發(fā)首映式和校慶、廠慶、店慶等事務(wù)性活動。確有需要的，相關(guān)地方和部門應(yīng)當(dāng)事先拿出會議(活動)計劃，經(jīng)縣政府辦公室報分工對應(yīng)的副主任、主任審核后，再報相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)同志批準(zhǔn)。地方和部門不得直接向領(lǐng)導(dǎo)同志發(fā)請柬或邀請函。

(四十七)縣政府領(lǐng)導(dǎo)同志一般不為各部門的工作會議簽發(fā)賀信、賀電，不題詞、題名。因特殊情況需要請政府領(lǐng)導(dǎo)同志簽發(fā)賀信、賀電或題詞、題名的，應(yīng)由有關(guān)地方和部門事先報告縣政府辦公室，縣政府辦公室要從嚴(yán)掌握，提出意見報批?？h政府領(lǐng)導(dǎo)同志簽發(fā)的賀信、賀電和題詞、題名，一般不公開發(fā)表。需要雕刻在建筑物上作為永久性標(biāo)志的題詞、題名，按中央有關(guān)規(guī)定辦理。

(四十八)縣政府領(lǐng)導(dǎo)同志內(nèi)事活動的宣傳報道要從嚴(yán)掌握。由縣政府組織或經(jīng)縣政府批準(zhǔn)的有重大影響的會議和活動，縣政府領(lǐng)導(dǎo)下基層調(diào)查研究、檢查指導(dǎo)工作，陪同上級領(lǐng)導(dǎo)考察，會見內(nèi)賓，出縣考察訪問等，需要新聞報道的，按事前批準(zhǔn)的方案進(jìn)行。

(四十九)縣長、副縣長會見外賓，由縣外事辦公室報分管外事的副縣長或縣長審定；會見港澳人士參照以上規(guī)定辦理。會見臺灣來訪的人員及華僑、外籍華人知名人士，分別由縣臺辦、縣僑辦審核后報縣政府審定。

(五十)縣政府及各部門要做好信訪工作，認(rèn)真處理來信，接待來訪，傾聽人民群眾的意見、建議和要求?？h政府通過縣長接待日、縣長熱線電話，縣長電子信箱等形式，接受來信來訪?？h長、副縣長應(yīng)當(dāng)親自閱批重要來信，接待重要來訪，研究和解決信訪工作中反映的問題。各鎮(zhèn)政府和縣政府各部門、直屬單位應(yīng)建立健全相應(yīng)的信訪工作制度。

(五十一)縣政府組成人員要嚴(yán)格遵守中央和省、市有關(guān)廉政建設(shè)的規(guī)定，嚴(yán)格要求親屬和身邊的工作人員，不得利用特殊身份拉關(guān)系、謀私利?？h政府及各部門要規(guī)范行政行為，增強服務(wù)觀念，強化責(zé)任意識，樹立規(guī)范服務(wù)、清正廉潔、從嚴(yán)治政的政風(fēng)。

(五十二)副縣長、辦公室主任出差(出訪)、休假，應(yīng)由本人在事前書面或口頭向縣長報告；副主任出差(出訪)、休假向分管副縣長、辦公室主任報告，經(jīng)同意后，有關(guān)同志應(yīng)把出差(出訪)、休假的時間、地點及聯(lián)系電話等有關(guān)事項分別告知分管的縣長和縣委、縣政府總值班室。

縣政府各部門、直屬單位的正職出差(出訪)、休假，需本人書面或口頭事前向縣長和分管副縣長報告。經(jīng)同意后，由各部門、單位的辦公室將外出的時間、地點和聯(lián)系電話報縣委、縣政府總值班室。

各鎮(zhèn)政府和縣政府各部門、直屬單位的負(fù)責(zé)同志的辦公、住宅及移動電話號碼變更，應(yīng)當(dāng)及時告知縣委、縣政府總值班室備查。